Actions de formation

Lydie SZMIKOWSKI-BUJALANCE
Responsable de centre de formation

« Se former tout au long de la vie »

La formation continue permet à chacun de se ressourcer.

C’est sur ce principe que le centre de formation élabore et organise des programmes de formations sur le territoire, en proposant des formations adaptées aux besoins des salariés, avec des formateurs qualifiés et compétents.

Nous construisons des formations sur demande et  sur mesure en réponse à vos projets de développement de compétences.

Procédure commande de formation :

1) Rencontre avec le commanditaire pour le recueil de l’analyse des besoins, puis étude de faisabilité

2) Elaboration d’une proposition de programme de formation et d’organisation pédagogique

3) Réajustement de la proposition si nécessaire et établissement d’un devis, puis d’une convention de formation et inscriptions grâce à une fiche.

Exemples de formations :

– 2019/2020 : Tuteur de stage (15 personnes de l’Hôpital Ste Anne de Mont de Marsan et du CIAS du pays d’Orthe et Arrigans)

– 2020/2021 : Les fondamentaux de l’aide à domicile (6 personnes du CIAS du Seignanx) et Tuteur de stage (12 personnes du CIAS du pays d’Orthe et ARRIGANS, de l’ASAP d’Anglet, de l’AEHM de Soustons, de l’EHPAD Lou Paticat de St Paul les Dax, et du centre hospitalier de St Sever)

– 2021/2022 : Les fondamentaux de l’aide à domicile (10 personnes du CIAS du Seignanx), Prévenir la maltraitance et promouvoir la bientraitance (8 personnes de l’ASAP d’Anglet), Accompagner un élève en situation de handicap en milieu scolaire (17 personnes des établissements du CNEAP Nouvelle Aquitaine) et Prendre en compte les besoins particuliers dans un groupe (24 personnes des accueils de loisirs de MACS)